QUEM SOMOS

A BIG FIVE foi fundada há 18 anos pelo empreendedor Antonio de Sousa, com a ideia de mudar o conceito de consultoria no mercado e propiciar o crescimento de seus clientes, por meio das melhores práticas de governança corporativa, de TI e compliance. Por conta da experiência como Coach e Mentor seu fundador, migrou suas atividades para Business & Executive Coaching & Mentoring, além da ministração de palestras em vários temas, dentre os quais destacamos: liderança, formação de equipes de alta performance; gestão de carreira., governança e empreendedorismo, dentre outras.

Somos uma empresa que acredita na melhoria da sociedade por meio do aperfeiçoamento das empresas e do desenvolvimento dos líderes e colaboradores que a servem.

Nossa Missão

Assessorar os nossos clientes a atingirem os seus objetivos de negócio por meio de técnicas e ferramentas de coaching e mentoring.

Nossa Visão

Assessorar os nossos clientes a atingirem os seus objetivos de negócio por meio de técnicas e ferramentas de coaching e mentoring.

Nossas principais conquistas

• Em abril de 2019, Antonio de Sousa ministrou uma palestra sobre Prosperidade, que foi eleita o ponto de virada no segundo dia do evento STARTUP COACHING, superando as expectativas dos criadores do evento com aproximadamente 30 palestrantes;

• Tivemos a ONU MULHERES (He for She) e Great Place to Work, como capas de edições especiais da Revista Líder Coach, que já foi lida em 15 países.

• Participamos do projeto de implementação de controles financeiros e operacionais para atendimento à Sarbanes-Oxley, na GOL Linhas Aéreas, que foi a primeira empresa não-americana a obter a respectiva certificação;

• Desenvolvemos o CLIP LAUNDERING – um serviço de clipping de notícias com consultas via internet, para prevenção à lavagem de dinheiro. Este serviço foi classificado como Solução Inovadora pela FEBRABAN, no CIAB 2010;

• Fomos a 1ª empresa de consultoria a possuir profissionais certificados em COBIT FOUNDATION no Brasil;

• Criamos a nossa própria conferência de governança corporativa e de TI, com 6 edições em São Paulo, Brasília e Porto alegre;

• Temos um índice de trabalhos recorrentes bastante elevado devido à capacitação de nossos colaboradores e pela constante atualização e evolução de nossas metodologias;